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第555章442 千度的烦恼（第1页）

第555章442.千度的烦恼

律师团的人员也是非常有经验的，一看周通这个布置，就知道是保护家人达到最大化1效果了。

说句难听的，如果周通一旦有什么意外离开的话，万通互联这样庞大的互联网帝国，要说没有人动心，那是不可能的。

甚至是在关键时候，官方出面也是很正常的事情。

如果这时候，周家的人想要接班的话，即使是能接到班，也只是羊进狼群，被吃得连骨头都不剩下来，不少的例子都是可以证明的。

2003年1月李兆会之父李海仓遭枪杀身亡之后，海鑫的“掌门令”

就传到了当时年仅22岁的李兆会手里。

在这钢铁行业由“香饽饽”

走向“白菜”

的十年里，李兆会远离钢铁主业，频频活跃于资本市场。

2004年11月，海鑫旗下的山西海鑫实业股份有限公司以5.9亿元的价格，受让中色股份所持民生银行1.6亿股，并在2007年上半年的牛市高点抛售，套现超过10亿元。

此举将李兆会推上了当年胡润百富榜第78位，成为最年轻的山西首富。

但是随后几年由于铁矿石原料价格上涨，而钢铁行业产能过剩，导致钢铁成品价格下滑，海鑫无法偿还债务，多次停产、停工。

再加上不同于父亲李海仓的精明能干，善于经营政商关系，含着金钥匙出生的李兆会并不怎么看的起官方，常常难求一面。

同时，游走与京城资本圈的李兆会，更是鲜少去工厂巡视。

倒是李海仓的五弟李天虎显示出企业管理的才干。

但在叔侄俩发生矛盾之后，李天虎被赶走，海鑫的局面就更加每况愈下。

停工前一年，李兆会便不再信任叔叔们，开始安排妹妹李兆霞管理海鑫。

而在海鑫走下坡路期间，很多“亲近”

的人都在忙着为自己赚钱，也不再顾及企业的利益。

最后，海鑫破产，李兆会也成为了老赖。

这就是前车之鉴。

为了避免这样的意外发生，周通直接杜绝了周家人接班的希望，将管理权力交给了董事会，由万通互联董事会来控制。

这时候，周家人只享受这些股权带来的收益，失去了控制权的同时，却得到了众人的保护。

在周通看来，这就和国外的皇室有异曲同工之妙。

为了维持万通互联的稳定，董事会这边也不敢随便动什么手脚，毕竟董事会也不是一言堂，其中也有自己的女人魏晶在其中。

而且，控制权外放，那些有野心的人，往往看得并不是收益，而是掌控权，控制权。

这样的情况之下，周通的家人虽然失去了万通互联的控制权，可依旧能拿到大量的财富。

万通互联只要在一天，只要还有作用，只要还有价值，不管为了名还是权，那些真正掌控的高层，都得养着周通的家人，这就是大义。

律师团把周通的这些想法都一一记录下来，周通接着又道：“这份遗嘱内容，将会在世界知名的多家律师事务所和公证机构同时都做备份，这也算一次互相监督吧。

你们的任务就是先拟定协议内容，就是我刚才所说的那些内容，然后我再签字。”

周通交代完这些，打发走了律师团的众人。